Nos últimos anos, tem havido um movimento crescente na enfermagem em direção aos cuidados centrados no paciente, onde o foco principal é colocar o paciente no centro do cuidado.
Trabalhar em um hospital, especialmente durante tempos desafiadores como os que enfrentamos recentemente, é uma tarefa que exige não apenas habilidades técnicas para garantir a saúde e segurança dos profissionais de saúde e pacientes, mas também um compromisso inabalável com a segurança e o bem-estar tanto dos profissionais de saúde quanto dos pacientes.
Quais as principais medidas em relação à saúde e segurança do trabalho para profissionais e pacientes?
• Equipamentos de Proteção Individual (EPIs): Os EPIs são como escudos que protegem os profissionais de saúde contra os perigos invisíveis que podem estar presentes no ambiente hospitalar. Mas não basta apenas fornecê-los; é vital que sejam adequados para a tarefa em questão. Por exemplo, máscaras N95 são essenciais em situações de alto risco de contaminação por aerossóis, enquanto luvas e aventais devem ser usados para proteger contra o contato direto com fluidos corporais. O treinamento adequado sobre como usar, retirar e descartar os EPIs também é crucial para garantir sua eficácia.
• Treinamento e Educação Continuada: Imagine-se como um profissional de saúde entrando em um campo de batalha. O treinamento é sua arma mais poderosa. Os profissionais devem ser treinados não apenas nas técnicas médicas mais recentes, mas também em práticas de segurança. Isso inclui aprender a identificar os sinais de alerta precoce de infecções, praticar uma boa higiene das mãos e compreender os protocolos de isolamento e precaução. A educação continuada é o que mantém os profissionais de saúde atualizados e prontos para enfrentar os desafios emergentes.
• Controle de Infecções: Nos bastidores dos hospitais, uma batalha silenciosa é travada todos os dias contra microrganismos invisíveis. O controle de infecções é a nossa arma nessa batalha. Isso envolve não apenas a limpeza regular das superfícies e a esterilização dos instrumentos médicos, mas também a implementação de medidas para prevenir a disseminação de patógenos entre os pacientes. Estratégias como a triagem de pacientes, o isolamento de casos suspeitos e a adoção de práticas de limpeza rigorosas são fundamentais para manter o ambiente hospitalar seguro.
• Ergonomia: Os profissionais de saúde são como atletas de elite, realizando movimentos repetitivos e muitas vezes exigentes fisicamente durante todo o dia. Mas, assim como um atleta precisa de um treinador para orientá-lo sobre como evitar lesões, os profissionais de saúde também precisam de orientação em ergonomia. Isso inclui aprender a erguer pacientes de forma segura, ajustar a altura das camas e mesas de trabalho para evitar tensões musculares e usar técnicas de movimento adequadas para reduzir o risco de lesões musculoesqueléticas.
• Gestão de Estresse: O trabalho em um ambiente hospitalar pode ser incrivelmente gratificante, mas também pode ser emocionalmente desgastante. Os profissionais de saúde enfrentam não apenas o estresse de lidar com doenças graves e situações de vida ou morte, mas também o peso da responsabilidade e o trauma emocional de perder pacientes. Oferecer apoio psicológico, como sessões de aconselhamento e programas de gerenciamento de estresse, é essencial para garantir o bem-estar mental e emocional dos profissionais de saúde.
Em um ambiente hospitalar, a segurança do trabalho não é apenas uma responsabilidade; é uma questão de vida ou morte. Ao implementar medidas de segurança robustas e promover uma cultura de segurança, podemos proteger não apenas os profissionais de saúde que arriscam suas vidas todos os dias, mas também os pacientes que confiam em nós para fornecer cuidados seguros e eficazes.
A importância da Campanha Abril Verde, mês de Conscientização e Compromisso com a Saúde e Segurança do Trabalho
O mês de abril é um período especial dedicado à conscientização sobre saúde e segurança no trabalho, conhecido como Abril Verde. Durante esse mês, a atenção é direcionada para promover práticas seguras e saudáveis nos locais de trabalho, com um foco particular nos setores que enfrentam desafios únicos, como a saúde.
No entanto, é importante ressaltar que o compromisso com a saúde e segurança no trabalho não deve se limitar apenas a abril. À medida que nos despedimos desse mês de conscientização, é crucial manter o ímpeto e continuar a priorizar a segurança em todos os aspectos do ambiente de trabalho.
À medida que entramos no mês de maio, devemos manter nossa atenção total na promoção da saúde e segurança no ambiente de trabalho, especialmente em setores críticos como a saúde. Embora o Abril Verde possa ter chegado ao fim, nosso compromisso com a segurança não deve diminuir. Em vez disso, devemos aproveitar o ímpeto gerado durante esse período e transformá-lo em ações contínuas e duradouras.
Para aqueles interessados em aprofundar seus conhecimentos em saúde e segurança do trabalho, a Faculdade ITH oferece programas de pós-graduação especializados. Com cursos como Enfermagem do Trabalho, Segurança do Paciente e Qualidade em Serviços de Saúde, os profissionais podem se capacitar para promover ambientes hospitalares mais seguros e eficientes. Destaque-se com um Master em Qualidade e Acreditação em Serviços de Saúde ou um MBA em Segurança do Paciente e Qualidade em Serviços de Saúde, e contribua para a melhoria contínua da segurança no trabalho em hospitais.
Conheça alguns cursos de Pós-graduação da Faculdade ITH:
Agora que você já sabe a importância da segurança para profissionais da saúde, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
Seja em hospitais, clínicas ou outras instituições de saúde, faz parte da rotina de um enfermeiro no hospital estar na “linha de frente”. Ou seja, o profissional de Enfermagem presta os primeiros atendimentos, realiza exames preliminares, preenche fichas médicas, administra os medicamentos prescritos e monitora o quadro geral de saúde dos pacientes internados.
Aliás, muitos afirmam que essa profissão da área da saúde é para quem realmente tem vocação para cuidar dos outros. E não é por menos, viu? De fato, o profissional enfermeiro é aquele que está todo dia em contato com os pacientes, realizando procedimentos clínicos e executando tratamentos, não é verdade?!
Com efeito, os enfermeiros e técnicos de enfermagem desempenham papel singular no acolhimento humano e cuidado personalizado do paciente. Assim, em uma equipe multidisciplinar, eles exercem papel de facilitadores dos processos diários da assistência e colaboram na aplicação das melhores práticas de segurança na rotina de manejo dos pacientes.
Mercado de trabalho em Enfermagem
A pandemia do novo Coronavírus, que afetou a todos mundialmente, evidenciou ainda mais os inúmeros desafios enfrentados por trabalhadores da área da saúde. Ou seja, além das questões de saúde pública, como recursos escassos, falta de profissionais e insumos, houve, ainda, o estopim da saúde mental.
Hoje, o mercado de trabalho para profissionais enfermeiros está bastante aquecido e disputado. Nesse sentido, vale ressaltar que a atuação deste profissional é extremamente relevante da saúde básica à alta complexidade na vida de um paciente.
Contudo, destaca-se que a carreira de enfermeiro não consiste apenas no atendimento, pois também permite atuar na gestão hospitalar e em outros desafios, como a gestão pública e a vida acadêmica. De fato, os enfermeiros podem seguir carreira nas áreas hospitalar e clínica, na biossegurança, na pesquisa e no resgate, por exemplo.
Diante do cenário atual, sabe-se que a jornada de trabalho tem demandado mais empenho de todos, sobretudo, nos momentos delicados de perda de paciente, pessoas próximas ou colegas de trabalho. Por isso, os profissionais afirmam que são essenciais na luta não só contra a Covid-19, mas contra outras patologias, como HIV, câncer e doenças mentais – para citar apenas algumas.
Especializações mais indicadas aos enfermeiros
Atualmente, como você deve imaginar, não basta ser apenas graduado. Com efeito, o atual mercado de trabalho exige que os profissionais estejam constantemente atualizados, em formação continuada. Nesse sentido, cursar uma especialização – pós-graduação lato sensu – é uma escolha promissora.
Na faculdade ITH, Edtech de cursos life long learning com 8 anos de história no Ensino Superior, há especializações nas áreas de saúde e gestão. Hoje, a instituição possui mais de 50 opções de cursos de graduação, pós-graduação e MBAs; mais de 7 mil alunos formados; professores especialistas, mestres e doutores e, ainda, nota máxima no Ministério da Educação (MEC), no EaD.
Algumas especializações da Faculdade ITH aos profissionais enfermeiros:
Assim, vale reforçar que, além de competências técnicas, as chamadas hard skills, no ramo da saúde as competências socioemocionais/comportamentais – as soft skills – também são muito requeridas. Portanto, não basta só dominar conceitos técnicos e práticas assistenciais, é necessário saber liderar, comunicar-se e tomar decisões estratégicas, não é verdade?!
Áreas de atuação e média salarial de enfermeiros hospitalares
Atualmente, a atuação da enfermagem é bastante ampla e diversa. Em geral, o trabalho está relacionado à assistência hospitalar, à educação continuada, aos serviços de internação em clínica médica. Ainda, atuam em saúde da mulher, com atividades em centro cirúrgico, pediatria, pronto-socorro, cuidados paliativos, transplantes, entre outros.
De acordo com informações do Cofen (Conselho Federal de Enfermagem), em julho de 2022, por exemplo, havia 666.555 enfermeiros em atividade no Brasil. Se somarmos os técnicos e auxiliares de enfermagem, são mais ou menos 2 milhões e 700 mil profissionais da área. E o número aumenta a cada dia!
Eis alguns locais de atuação de profissionais enfermeiros:
clínicas de estética;
casas de parto/maternidades;
casas de repouso/lares de idosos;
laboratórios de análises clínicas/biológicas;
ambulatórios;
consultórios particulares;
creches;
centros esportivos;
ambulâncias;
acampamentos;
UPAS;
aeronaves; dentre outros.
Em qualquer campo de trabalho, a entrada do enfermeiro recém-formado no mercado é ótima. A média salarial fica entre R$ 1,5 mil e R$ 8 mil, podendo variar bastante conforme o cargo ocupado, o tempo de carreira em Enfermagem, as especializações e as funções desempenhadas.
Desafios à rotina de um enfermeiro no hospital
Como em qualquer ramo, a saúde, no Brasil e no mundo, enfrenta obstáculos, seja em termos de pessoal, seja em termos de políticas públicas para acesso democrático às questões de saúde no país. No entanto, vale lembrar, somos a única nação que tem um sistema próprio e gratuito de saúde, o SUS.
Hoje, os maiores desafios dos profissionais enfermeiros estão associados a aspectos organizacionais. Infelizmente, há escassez de material, falta de assistência e ausência de mão de obra especializada. Logo, isso causa redução de equipe e resulta em um atendimento precário, impactando a qualidade da segurança dos pacientes.
Além disso, outros desafios são encontrados na rotina de um enfermeiro no hospital:
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A pós-graduação em Estética Avançada é um campo muito promissor e desejado por profissionais das áreas de saúde, beleza e estética. Com essa pós-graduação, é possível aperfeiçoar conhecimentos e habilidades específicas, o que oportuniza um atendimento mais qualificado aos clientes, não é verdade?!
Nesse contexto, profissionais que atendem em clínicas de estética, salões de beleza, hospitais e outras instituições de saúde certamente podem buscar a pós-graduação em Estética Avançada. Além disso, o curso proporciona uma atualização acerca das tendências e inovações da área, permitindo que os profissionais estejam sempre se destacando.
Segundo a Sociedade Brasileira de Cirurgia Plástica (SBCP), anterior a Covid-19, cerca de 1,5 milhão de procedimentos estéticos eram realizados no Brasil. Desse modo, percebe-se que a demanda por tratamentos que aliem beleza, saúde e bem-estar ampliou bastante nos últimos anos.
Com a formação avançada, é possível desenvolver pesquisas e contribuir para o avanço da ciência estética, além de obter reconhecimento e confiança no mercado de trabalho. Logo, a pós-graduação em estética avançada é um investimento valioso para quem busca excelência profissional, além de crescimento e destaque no mercado.
Pós em Estética: conheça a carreira que mais cresce no mercado.
Por que cursar pós-graduação em Estética Avançada?
Atualmente, cursar pós-graduação em Estética Avançada é uma decisão muito inteligente para profissionais que desejam se diferenciar. Com efeito, a pós é uma grande sacada para manter-se atualizado e ativo em um mercado que só cresce e aparece, não é mesmo?!
De fato, investir em uma pós-graduação em Estética Avançada proporciona uma vantagem competitiva, visto que o mercado valoriza profissionais com expertise e capacidade de oferecer tratamentos avançados e personalizados. Por sua vez, o profissional de excelência recebe melhores oportunidades de trabalho e ganhos.
Hoje, um curso de especialização permite acesso a inovações tecnológicas e estudos científicos. Ainda, a formação em nível de pós-graduação também possibilita o aperfeiçoamento em questões éticas e legais relacionadas à estética. Bacana, não é verdade?!
Assim, por meio de aulas teóricas e práticas, o aluno aprende sobre os avanços mais recentes na área. Por exemplo, o profissional aprenderá sobre as normas de segurança, biossegurança e ética profissional, garantindo um atendimento de qualidade.
Pós-graduação em Estética Avançada
Na faculdade ITH, edtech líder em cursos de saúde e gestão, a pós-graduação em Estética Avançada pode ser cursada de modos presencial ou híbrido. A especialização possui 600 horas divididas entre aulas teóricas, práticas, vivências e horas complementares.
Além disso, a especialização possui metodologia própria, professores com expertise no mercado e disciplinas atualizadas e condizentes com as necessidades atuais. Vale enfatizar que a IES possui mais de sete anos de experiência no mercado e é referência na pós-graduação em Estética Avançada não só no estado de Goiás, como no Brasil.
Conheça, a seguir, algumas das principais disciplinas dessa pós-graduação.
Microagulhamento, procedimento estético injetável para microvasos (PEIM), hidrolipoclasia, carboxiterapia e ozonioterapia;
Fundamentos da Microdermabrasão, Peelings Físicos e Químicos;
Cosmetologia aplicada na Estética;
Terapias manuais, corporais e faciais;
Uso do laser e luz intensa pulsada;
Harmonização facial 1: Fios e Bioestimuladores;
Harmonização facial 2: Toxina Botulínica e Preenchimento, dentre outras.
Na faculdade ITH, o curso visa a capacitar o profissional para uma atuação estética avançada segura e eficaz, desenvolvendo raciocínio clínico pautado na fisiopatologia da afecção estética, no mecanismo de ação, nos efeitos fisiológicos de cada procedimento, além de promover conhecimentos a respeito da gestão e abertura do seu próprio negócio em estética.
No universo da estética, as tendências estão sempre mudando, se reinventando. Desta forma, sabe-se que a beleza é uma indústria em constante evolução e, com a influência das redes sociais, as tendências de beleza crescem vertiginosamente.
Com efeito, uma das tendências mais atuais, hoje, é o skincare natural e sustentável. De fato, as pessoas estão se tornando cada vez mais conscientes sobre marcas e produtos e, assim, estão escolhendo ingredientes mais naturais e livres de química.
Além disso, as marcas de beleza estão percebendo que a beleza é plural e estão se esforçando para oferecer opções diferenciadas para de tons de pele e tipos de cabelo diversos. Logo, as campanhas publicitárias estão revelando, cada vez mais, pessoas com diferentes origens e histórias, tornando a beleza mais acessível e representativa.
Ainda, vale salientar que o autocuidado e a terapia holística também estão se tornando mais populares e aceitos no mundo da beleza, saúde e bem-estar. Portanto, práticas como meditação e acupuntura – por exemplo – estão ganhando espaço e se tornando mais comuns.
Competências profissionais
O sucesso e o reconhecimento no mercado de trabalho da estética têm sido constantes para os profissionais da área. Com demanda crescente por cuidados estéticos e bem-estar, é essencial que os profissionais desenvolvam habilidades específicas que os diferenciem e os tornem altamente competentes e requisitados.
De fato, uma das competências mais importantes é o conhecimento técnico em estética, as hard skills. Isso inclui compreender os diferentes tipos de tratamentos estéticos, como limpeza de pele, massagens, depilação, maquiagem, entre outros. É importante, ainda, estar atualizado sobre as tendências e inovações do setor e utilizar produtos de qualidade para garantir saúde, bem-estar e beleza.
Hoje, além do conhecimento técnico, as habilidades interpessoais (soft skills) também são fundamentais. Por exemplo, um profissional da área de estética deve possuir excelente capacidade de comunicação e empatia para entender os desejos e anseios dos clientes.
Nesse sentido, trabalhar em equipe se torna um ponto de alerta e de destaque, especialmente em estabelecimentos maiores, como clínicas de estética ou hospitais. Logo, colaborar com os colegas e trocar experiências e conhecimentos contribuem para a excelência nos serviços prestados.
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O mercado de trabalho da Enfermagem é essencial para a saúde pública. Com o aumento da procura por cuidados de saúde, a presença dos enfermeiros tornou-se fundamental. Desse modo, eles desempenham um papel vital em hospitais, clínicas, lares de idosos e diversas outras instituições de saúde.
Hoje, há mais valorização dos enfermeiros, o que viabiliza cenários mais competitivos e melhores condições de trabalho. Além das áreas tradicionais, como enfermagem hospitalar, surgem oportunidades em setores como cuidados domiciliares, saúde mental, saúde estética e pesquisa clínica.
No entanto, as dificuldades persistem: a carga de trabalho costuma ser intensa e cansativa, com longos turnos e situações emocionalmente desafiadoras. Nesse contexto, a atualização constante de conhecimentos é crucial devido aos avanços médicos e tecnológicos.
Assim, a especialização na Enfermagem é uma tendência, permite aos profissionais destacarem-se em áreas como oncologia, estética, pediatria e geriatria. Além disso, papéis de liderança em gestão e educação também se expandem.
O curso de Enfermagem é uma jornada enriquecedora e desafiadora para aqueles que aspiram a cuidar da saúde e bem-estar das pessoas. Com duração média de quatro anos, abrange uma combinação de teoria e prática, preparando os alunos para cumprirem um papel crucial na área de saúde.
Nesse sentido, as disciplinas abrangem anatomia, fisiologia, farmacologia, ética, microbiologia além de muitas outras. Desse modo, os alunos também aprendem habilidades práticas, desde cuidados básicos até procedimentos avançados. Ainda, estágios clínicos são componentes essenciais, permitindo que os alunos ganhem experiência real em hospitais, clínicas e outras instituições de saúde.
Logo, a interação humana é um pilar fundamental, pois os alunos aprendem a lidar com pacientes, famílias e equipes médicas, desenvolvendo empatia, comunicação eficaz e habilidades de resolução de problemas. Com efeito, a carga de estudos é intensa, mas a sensação de contribuir para a saúde das pessoas torna tudo gratificante.
Ou seja, o curso de enfermagem é uma jornada que exige paixão, comprometimento e habilidades diferenciadas. Por sua vez, a formação não apenas fornece conhecimento médico, mas também molda indivíduos para serem cuidadores compassivos e profissionais de saúde.
Onde o/a Enfermeiro/a pode trabalhar?
Hoje são muitas as áreas nas quais os profissionais de enfermagem podem atuar: hospitais, clínicas e laboratórios são os mais comuns. No entanto, podem atuar também em residências, serviços de saúde ocupacional, organizações voluntárias, na indústria farmacêutica, no serviço militar e na atenção primária.
No hospital, o enfermeiro desempenha um papel vital em unidades de emergência, cuidados intensivos, pediatria, cirurgia e várias outras especialidades. Em centros de reabilitação e asilos, trabalham com pacientes em processos de recuperação ou que necessitam de cuidados de longo prazo, fornecendo suporte emocional e físico.
Nos cuidados domiciliares, os enfermeiros prestam assistência a pacientes que preferem ser tratados em casa, realizando curativos, administração de medicamentos, acompanhamento de doenças crônicas e orientações a familiares. Em âmbitos comunitários, podem participar de campanhas de saúde, programas de prevenção e educação, promovendo o bem-estar geral da população.
Assim, independentemente do local de atuação, as principais habilidades de um enfermeiro incluem empatia, habilidades de comunicação, capacidade de trabalho em equipe e conhecimento técnico. De fato, a natureza dinâmica e diversificada desse trabalho reflete a importância vital do profissional na promoção da saúde e na prestação de cuidados de qualidade em diferentes contextos.
Devo cursar pós em Enfermagem?
Atualmente, optar por cursar uma pós-graduação em enfermagem é uma escolha que abre portas para um leque de oportunidades e especialização na carreira. Além de aprofundar conhecimentos científicos, uma pós oferece a chance de se especializar em áreas específicas, como enfermagem em cuidados intensivos, saúde pública, obstetrícia ou gestão em saúde.
Assim, por meio desse percurso educacional, os enfermeiros têm acesso a pesquisas de ponta e tendências inovadoras na área, permitindo a aplicação de práticas em comprovação nos cuidados aos pacientes. Com efeito, as perspectivas de carreira também se ampliam com uma pós-graduação em enfermagem.
Nesse contexto, cargos de liderança em hospitais, clínicas e instituições de saúde são frequentemente reservadas para profissionais com conhecimentos avançados e habilidades de gestão. Desse modo, a docência em cursos de enfermagem também é uma opção, contribui para a formação de novos profissionais e influencia positivamente a próxima geração de enfermeiros.
Em resumo, uma pós-graduação em enfermagem não apenas aprofunda o conhecimento e as habilidades, mas também abre portas para oportunidades únicas no campo da saúde. De fato, ela capacita os enfermeiros a se destacarem como líderes, pesquisadores e especialistas, trabalhando para a melhoria contínua da assistência médica.
Afinal, como é o mercado de trabalho em Enfermagem?
Como você deve imaginar, nos últimos anos, áreas ligadas à saúde vêm ganhando ainda mais destaque no mercado de trabalho. De fato, a pandemia da Covid-19 e a rápida necessidade de ampliação de serviços de saúde impulsionou este campo de atuação.
Hoje, profissionais de enfermagem comprometidos têm carreiras de sucesso e rapidamente assumem posições de liderança até o nível executivo, por exemplo. Logo, vê-se que é possível trilhar trajetórias profissionais no atendimento clínico, científico, educacional e funções de gerenciamento de hospitais e clínicas.
Com efeito, os constantes avanços tecnológicos e as novas ferramentas para um atendimento qualificado surgem a todo momento, o que exige conhecimento dos novos processos. Nesse sentido, destacam-se os segmentos de enfermagem home care, enfermagem em UTI adulto e neonatal e enfermagem estética.
Em outras palavras, o mercado de trabalho para enfermeiros oferece oportunidades amplas e gratificantes. Contudo, é um campo que exige dedicação, resiliência e aprendizado contínuo para enfrentar os desafios em constante evolução e proporcionar cuidados de saúde de qualidade.
Agora que você já sabe como é o mercado de trabalho em Enfermagem, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
A faculdade EaD (Educação a Distância) tem ganhado popularidade ao oferecer flexibilidade e privacidade para os estudantes. Com isso, muitas pessoas questionam se essa modalidade de ensino vale a pena e se é reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Sim, uma faculdade EaD pode valer a pena, desde que a escolha seja assertiva e proveitosa. De fato, instituições respeitadas e bem conceituadas oferecem cursos devidamente reconhecidos pelo MEC, garantindo a qualidade do ensino e o valor do diploma no mercado de trabalho.
Contudo, é crucial pesquisar e optar por uma instituição credenciada, para evitar armadilhas educacionais. Além disso, o sucesso no ensino EaD depende do comprometimento do aluno, já que a autonomia para estudar exige disciplina e organização.
Assim, os benefícios de uma faculdade EaD incluem a possibilidade de conciliar estudos com trabalho e outras atividades. Ainda, há economia em despesas de transporte e vivência, e acesso a conteúdos interativos e atualizados por meio das plataformas on-line.
Portanto, se a faculdade EaD for escolhida estrategicamente, ela pode ser uma opção valiosa. Ou seja, sua escolha pode proporcionar uma formação acadêmica sólida e alavancar grandes oportunidades profissionais.
Na faculdade ITH, o curso de Gestão de Recursos Humanos tem duração de 4 semestres, 2 anos. De fato, a área de RH é vital para a captação e o desenvolvimento de talentos, considerando os interesses das empresas e dos colaboradores, promovendo incentivos, cuidando das relações trabalhistas, entre outras funções. Assim, é função do/a Gestor/a de RH administrar as potencialidades de processos organizacionais e gerenciar pessoas, de forma a integrar os setores da companhia.
O curso de Gestão Comercial da referida IES também tem duração de 4 semestres. Por sua vez, a Gestão comercial está relacionada com a administração dos recursos que fazem parte da atividade comercial de uma empresa. Logo, a gestão Comercial está voltada para a eficiência das vendas, atendimento ao cliente, logística da atividade comercial, entre outros aspectos e processos gerenciais.
Já o curso de Gestão Hospitalar da faculdade ITH tem duração de 6 semestres, 3 anos. A Gestão Hospitalar está relacionada à administração de empresas atuantes na área da saúde, ou seja, é o planejamento, a organização e a direção de hospitais públicos e privados, clínicas médicas, ambulatórios, laboratórios, spas e casas de repouso, entre outros. Ou seja, o curso de Gestão Hospitalar envolve planejamento e controle de compras, estruturação do centro de custos, supervisão de contratos e convênios, diagnóstico e solução de problemas, inovação, dentre outros.
Cursos de Pós-graduação – Faculdade ITH
Já nossos cursos de pós-graduação estão voltados para as áreas de gestão e saúde e podem ser cursados de modo presencial, híbrido ou à distância.
EaD: Gestão de Unidades de Alimentação e Nutrição – UAN; MBA SCIRAS e Segurança do paciente; Auditoria em Saúde; Compliance em Saúde; Doenças Infecciosas e Parasitárias; Farmácia Clínica, Hospitalar e Atenção Farmacêutica; Master em Qualidade e Acreditação em saúde; MBA Gestão de Saúde Pública; MBA Gestão Hospitalar; MBA Liderança e Coaching; Nutrição aplicada à Estética; Nutrição Clínica, Funcional e Fitoterapia Aplicada à Prescrição; Nutrição Esportiva e Suplementação; Gestão e Liderança em Enfermagem; Saúde da Família e Saúde Coletiva; Segurança do Paciente e Qualidade nos Serviços de Saúde com ênfase na Acreditação Hospitalar.
Presenciais: Estética Avançada: facial, corporal e capilar; Enfermagem Obstétrica; Enfermagem em UE e UTI.
Híbridos: Enfermagem em UTI neonatal e pediátrica; Estética e Cosmética; Fisioterapia em UTI e UE; Fisioterapia em UTI neonatal e pediátrica; Unidade de Terapia Intensiva; Urgência e Emergência.
Afinal, faculdade EaD vale a pena?
Hoje, na faculdade a distância, os custos geralmente são menores, dispensando deslocamentos diários e oferecendo material didático digital. Outro ponto relevante é a ampla oferta de cursos. Isso favorece também a especialização em áreas específicas, atendendo demandas do mercado de trabalho cada vez mais segmentado.
Nesse contexto, vale enfatizar que a tecnologia desempenha um papel crucial no ensino a distância. Ela fornece recursos interativos e plataformas colaborativas que estimulam a comunicação entre alunos e professores. Essa dinâmica enriquece a experiência educacional, preparando os alunos para o mundo digital em constante evolução.
A Faculdade ITH possui sede na cidade de Goiânia, em Goiás, e este ano está completando 8 anos de experiência no mercado com mais de 6 mil alunos/as formados/as. A IES oferece cursos de graduação, pós-graduação, técnico e extensão nas áreas de gestão e saúde. Desse modo, vale enfatizar que a instituição tem conceito 5 no EaD, junto ao MEC.
Outro ponto positivo é a possibilidade de aprender no próprio ritmo, permitindo a revisão do conteúdo sempre que necessário. Com efeito, essa autonomia no processo de aprendizagem contribui para a aquisição de habilidades como disciplina, organização e autodidatismo.
Em síntese: faculdade EaD vale a pena sim, desde que você pesquise instituições devidamente credenciadas e autorizadas pelo Ministério da Educação que ofereçam cursos com qualidade e excelência. Além disso, para valer a pena, você também precisa fazer a sua parte enquanto estudante: organizar-se para realizar todas as atividades e aprender cada vez mais sobre a área escolhida.
Agora que você já sabe se faculdade EaD vale a pena, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
Fazer faculdade ou seguir um sonho são dois caminhos que frequentemente se apresentam como opções divergentes na vida de muitas pessoas. Assim, enquanto a faculdade é tradicionalmente valorizada como um meio seguro para o sucesso profissional, seguir um sonho pode ser visto como uma escolha incerta e arriscada.
Embora a faculdade possa oferecer conhecimentos técnicos e uma base sólida em uma determinada área, seguir seu sonho traz consigo uma paixão inabalável, motivada e a possibilidade de criar algo significativo. Com efeito, a realização pessoal nem sempre é definida pelos diplomas na parede, mas sim pelas experiências únicas que vivemos e pela contribuição que fazemos ao mundo.
De fato, ao fazer faculdade, temos a oportunidade de expandir nosso conhecimento, desenvolver habilidades e construir uma rede de contatos. No entanto, seguir o sonho nos permite explorar nossa criatividade, perseverar em face de desafios e alcançar a satisfação de viver uma vida autônoma e comprometida com nossos valores.
Nesse contexto, o ideal é buscar um equilíbrio entre essas duas opções. Muitas vezes, a faculdade pode ser um trampolim para alcançar o sonho desejado, fornecendo as ferramentas necessárias para trilhar a jornada. Por outro lado, há casos em que o sonho pode exigir coragem para seguir por um caminho menos convencional, abandonando a faculdade para buscar um objetivo maior.
Fazer faculdade ou não fazer? Eis a questão que muitos jovens enfrentam ao decidir sobre seu futuro profissional. No entanto, a resposta não é tão simples. De fato, a faculdade oferece inúmeras oportunidades de aprendizado, crescimento pessoal e desenvolvimento de habilidades. Ou seja, ela pode abrir portas para carreiras promissoras.
Por outro lado, a faculdade também implica em custos financeiros e exige um compromisso de tempo considerável. Além disso, nem todos os campos profissionais procuram um diploma universitário específico. Hoje, é possível adquirir conhecimento e experiência por outros meios, como cursos técnicos, aprendizado autodidata ou experiência prática.
Assim, a decisão de fazer faculdade deve ser baseada em uma análise individual das metas pessoais, interesses e circunstâncias financeiras. Logo, é importante considerar o campo de estudo desejado e pesquisar as perspectivas de emprego e as exigências do mercado.
Além disso, é válido explorar alternativas à faculdade, como cursos on-line, programas de treinamento profissionalizante e remunerados. Com efeito, essas opções podem fornecer habilidades específicas e experiência prática relevantes para um determinado segmento.
Afinal, estudar é mesmo importante?
Estudar é fundamental para nossos desenvolvimentos pessoal e profissional. Por meio da educação, exploramos diferentes áreas do conhecimento, desde ciências e humanidades até artes e tecnologia, o que pode ser muito interessante.
Isso nos ajuda a ter uma visão mais abrangente e crítica da realidade, permitindo-nos tomar decisões controladas e desenvolver pensamento analítico.
Desse modo, vale enfatizar que a educação formal fornece a base teórica e prática necessária para diversas profissões.
Por sua vez, é por meio dos estudos que adquirimos habilidades específicas e nos tornamos especialistas em determinadas áreas. Nos dias atuais, estudar amplia nossos horizontes e nos possibilita compreender o mundo ao nosso redor.
De fato, o estudo nos permite contribuir de forma significativa para a sociedade. Hoje, ao adquirir conhecimento e habilidades, podemos fazer a diferença em nosso meio, seja através de pesquisa científica, inovação tecnológica, arte ou serviço comunitário.
Devo fazer faculdade ou seguir meu sonho?
Nesse sentido, é fundamental lembrar que a jornada é tão importante quanto o destino final. Assim, independentemente de fazer faculdade ou seguir o sonho, cada caminho tem seus desafios e recompensas.
Assim, sabe-se que o sucesso não é garantido, independentemente da escolha feita. Contudo, a paixão, a dedicação e a resiliência são ingredientes essenciais para enfrentar os obstáculos ao longo do caminho.
Independentemente da escolha, é essencial buscar o aprendizado contínuo e o desenvolvimento de habilidades ao longo da vida. Hoje, o mercado de trabalho está em constante evolução, e adaptabilidade e capacidade de aprendizado são cada vez mais valorizadas no mercado de trabalho atual.
Em suma, fazer faculdade ou seguir um sonho é uma decisão pessoal que deve levar em consideração diversos fatores. Portanto, não existe uma resposta única e correta. O importante é buscar a formação e o crescimento profissional de acordo com os objetivos individuais, aproveitando as oportunidades disponíveis e se mantendo aberto às possibilidades de aprendizado ao longo da vida.
Em síntese, seja qual for a sua decisão, saiba que o estudo nos capacita a ser agentes de mudança e a contribuir para um mundo melhor. Sim, estudar é – de fato – um investimento em nós mesmos e em nosso futuro.
Graduação: comunicação e relacionamento deveriam existir como matérias
Agora que você já sabe se deve fazer faculdade ou seguir seu sonho, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
A faculdade é uma etapa importante na formação acadêmica de um indivíduo, fornecendo conhecimentos teóricos e uma base sólida em diversas áreas. No entanto, o que a faculdade não ensina – e as empresas acabam exigindo dos profissionais – são habilidades e competências mais específicas.
Hoje, uma das principais lacunas entre o que a faculdade não ensina e o que as empresas exigem está relacionada à experiência prática. De fato, as empresas valorizam profissionais que tenham conhecimento teórico, mas também sejam capazes de aplicá-lo de forma eficaz e adaptável a diferentes contextos.
Com efeito, outra habilidade frequentemente negligenciada pela faculdade é a capacidade de trabalhar em equipe. No ambiente acadêmico, é comum que os estudantes realizem a maior parte de suas tarefas de forma individual.
Entretanto, nas empresas, a colaboração e a habilidade de se comunicar e interagir com colegas de trabalho são essenciais para o bom andamento dos projetos. Logo, as capacidades de resolver conflitos, negociar e liderar também são competências altamente valorizadas.
O mercado de trabalho atual é marcado por uma intensa competitividade e uma crescente exigência por parte das empresas. Assim, a busca por oportunidades de emprego se tornou uma verdadeira corrida, em que os candidatos precisam se destacar para conquistar uma vaga.
Atualmente, as empresas estão cada vez mais seletivas na escolha de seus colaboradores, buscando profissionais altamente competitivos e com habilidades específicas. Sendo assim, é preciso estar preparado para enfrentar desafios constantes.
Com efeito, outro aspecto importante é a valorização das competências comportamentais. Assim, não basta ter apenas conhecimentos técnicos, é necessário demonstrar habilidades socioemocionais que agregam valor ao ambiente de trabalho.
Diante desse cenário, é essencial investir na qualificação profissional contínua. Portanto, buscar atualização, habilidades aprimoradas e estar aberto a aprender novas competências são requisitos indispensáveis para se destacar no mercado de trabalho atual.
O que a faculdade ensina?
No ensino superior, as aulas adquirem uma dinâmica diferente em comparação com outros níveis de educação. Dessa forma, os alunos são apresentados a um ambiente acadêmico desafiador e estimulante, onde a troca de conhecimentos e a busca pela excelência são valorizadas.
De fato, as aulas no ensino superior são geralmente ministradas em salas de aula maiores, auditórios, onde os professores compartilham seus conhecimentos por meio de palestras e apresentações. No entanto, também é comum encontrar aulas em laboratórios, seminários e grupos de discussão, dependendo do curso e da área de estudo.
Por sua vez, uma característica importante das aulas no ensino superior é a interação entre os acadêmicos e os professores. Ao contrário do ensino médio, por exemplo, no ensino superior os alunos são encorajados a participar ativamente, fazer perguntas e contribuir com suas perspectivas.
Por isso mesmo, a leitura de textos e o debate de ideias são incentivados, proporcionando um ambiente rico para a troca de experiência e conhecimentos entre todos. Em outras palavras: as aulas no ensino superior focalizam teorias e metodologias científicas que embasam os saberes das mais diferentes áreas.
Afinal, o que a faculdade não ensina que as empresas exigem?
No atual mercado, as empresas esperam que os profissionais sejam flexíveis e se adaptem rapidamente às mudanças. De fato, o mercado está em constante evolução, e é importante que os profissionais estejam abertos a aprender e se atualizem constantemente.
Por sua vez, a faculdade pode fornecer uma base sólida de conhecimentos, mas é responsabilidade do acadêmico acompanhar as tendências e inovações em sua área de atuação. Com efeito, as empresas valorizam profissionais com habilidades de resolução de problemas e pensamento crítico.
Em geral, as faculdades costumam enfatizar o aprendizado de fórmulas, teorias e conceitos pré-definidos, mas nem sempre estimulam a criatividade e a capacidade de encontrar soluções inovadoras para desafios da vida real. Portanto, saiba que analisar situações complexas, identificar problemas e propor soluções eficientes são capacidades altamente valorizadas pelas organizações.
Enfim, embora a faculdade seja fundamental para a formação acadêmica, é importante reconhecer que existem habilidades e competências adicionais que as empresas requerem dos profissionais. Por isso, vale reforçar que, além da formação inicial, a formação continuada, ou seja, a especialização, ajuda a tornar os profissionais experts em determinada área.
Desse modo, características como capacidade de planejamento, falar em público, argumentação e senso crítico auxiliam os estudantes a vivenciar a realidade de um ambiente corporativo. Nesse sentido, não só ler e entender são capacidades suficientes, é preciso agir, exercitar, praticar para aprimorar suas habilidades.
Agora que você já sabe o que a faculdade não ensina que as empresas exigem, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
Em qualquer curso de graduação, a comunicação e o relacionamento são questões prioritárias para o desenvolvimento humano e a construção de uma sociedade mais empática. Assim, é fundamental que essas habilidades sejam valorizadas e aprimoradas na formação acadêmica, independente de área.
Hoje, a comunicação eficaz é vista como a base de todo relacionamento saudável. Logo, saber se expressar de maneira clara e empática, ouvir atentamente e compreender as nuances da linguagem são habilidades valiosas tanto na vida pessoal quanto profissional. Por isso, uma matéria dedicada à comunicação – na graduação – permitiria aos estudantes adquirirem essas habilidades essenciais.
Com efeito, o relacionamento interpessoal é um aspecto-chave para o sucesso em diversas áreas da vida. No ambiente de trabalho, por exemplo, a capacidade de construir e manter relações saudáveis com colegas, superiores e clientes é fundamental para o avanço profissional. Nas relações pessoais, a habilidade de resolver conflitos, cultivar a empatia e promover a colaboração é igualmente importante.
Além disso, a inclusão dessas matérias no currículo de cursos de graduação demonstraria preocupação e reconhecimento da importância dessas habilidades no mundo atual. De fato, muitas vezes, negligenciamos o desenvolvimento dessas habilidades em detrimento de um foco excessivo em aspectos técnicos ou teóricos. Portanto, disciplinas de comunicação e relacionamento abririam caminhos para uma formação mais reflexiva, preparando os alunos para enfrentar os desafios da sociedade contemporânea de forma mais assertiva.
O mercado de trabalho atual passa por um cenário positivo e desafiador. Com a evolução tecnológica e a automação, surgem novas oportunidades, mas também exigem competências atualizadas. Assim, profissões tradicionais são impactadas, enquanto outras emergem com força.
De fato, a pandemia da COVID-19 intensificou esse contexto, com mudanças na forma de trabalho e na economia. Logo, a flexibilidade e a adaptabilidade tornam-se essenciais para os profissionais. Além disso, a capacidade de aprendizado contínuo e a busca por habilidades complementares são fundamentais para se destacar.
Com efeito, a modalidade de trabalho remoto ganhou popularidade, permitindo a conexão entre empresas e talentos globalmente. Isso amplia as possibilidades de atuação, mas também requer disciplina e organização para manter o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.
Hoje, a diversidade e a inclusão são vistas com mais atenção, com empresas buscando criar ambientes de trabalho mais representativos e igualitários. Nesse sentido, a valorização da diversidade de experiências e perspectivas se torna um diferencial competitivo.
Por outro lado, a competição por vagas é acirrada. Portanto, os profissionais precisam investir na construção de uma marca pessoal forte, por meio de redes sociais, portfólios on-line e networking eficiente. Com isso, a criatividade e a inovação são requisitos valiosos para se destacar em meio a tantos candidatos.
Cursos de Graduação da Faculdade ITH
A faculdade ITH, edtech nas áreas de gestão e saúde, possui cursos em nível de graduação, pós-graduação e extensão. Hoje, a IES disponibiliza vagas em nos seguintes cursos de graduação: Tecnólogo em Gestão Hospitalar (presencial), Tecnólogo em Gestão de RH e Tecnólogo em Gestão Comercial (EaD).
Por sua vez, a faculdade obteve nota 5 junto ao Ministério da Educação no EaD, ou seja, o conceito máximo. Assim, a faculdade ITH espera alcançar seu principal objetivo, que é o de transformar vidas por meio de uma educação de excelência.
Conheça algumas das principais disciplinas ofertadas em cada curso tecnológico:
Direito comercial, do consumidor e Direitos Humanos
Hotelaria, hospitalidade e humanização
Liderança e Gestão de equipes de alta performance
Saúde, segurança e qualidade de vida no trabalho
Gestão de cultura, clima e engajamento das organizações
Saiba mais sobre comunicação e relacionamento
A comunicação efetiva e os relacionamentos estáveis desempenham um papel crucial no mercado de trabalho atual. Com efeito, em um mundo cada vez mais conectado e globalizado, a habilidade de se comunicar de forma clara, tanto oral quanto escrita, tornou-se indispensável para o sucesso profissional.
No ambiente de trabalho, uma comunicação eficaz promove a colaboração, facilita o compartilhamento de ideias e ajuda a evitar mal-entendidos. De fato, profissionais que sabem articular suas opiniões e ouvir atentamente seus colegas tendem a construir relacionamentos duradouros, baseados na confiança e no respeito mútuo.
Além disso, a comunicação assertiva é essencial para estabelecer uma liderança eficiente. Hoje, líderes que se expressam de forma clara e inspiradora conseguem engajar suas equipes, motivar o crescimento profissional e alcançar os resultados esperados.
Nesse contexto, vale enfatizar que habilidades socioemocionais, como comunicação e relacionamento interpessoal, são muito valorizadas no mercado de trabalho. Com isso, entende-se que só habilidades técnicas para os profissionais já não bastam mais, é preciso muito mais para concorrer no atual cenário empresarial.
Agora que você já sabe que comunicação e relacionamento deveriam existir como matérias da graduação, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
Inteligência emocional é uma habilidade crucial para os farmacêuticos hospitalares. Além de possuírem um vasto conhecimento técnico, esses profissionais desempenham um papel fundamental no cuidado e suporte aos pacientes.
Muitas vezes, os pacientes estão emocionalmente abalados, ansiosos ou preocupados com sua condição de saúde. Por isso, a inteligência emocional permite que farmacêuticos hospitalares se conecte de forma empática com o paciente, compreendendo suas emoções e fornecendo o suporte adequado.
A inteligência emocional é uma competência complexa que ultrapassa os limites da técnica e da ciência. Nesse contexto, enfatiza-se que trata com questões abstratas e personalizadas, sendo fundamental na formação de um profissional de saúde competente.
Além disso, emergências médicas, decisões complexas e prazos apertados são fatores que podem gerar muito estresse nos profissionais. No entanto, a habilidade de reconhecer e regular as próprias emoções ajuda a evitar o esgotamento e a manter um desempenho satisfatório.
A farmácia hospitalar desempenha um papel crucial no cuidado de pacientes internados, fornecendo medicamentos seguros e eficazes. No contexto hospitalar, a farmácia exerce diversas funções, desde a aquisição e armazenamento de medicamentos até a distribuição e controle de estoque.
Por isso, uma das responsabilidades da farmácia hospitalar é garantir a segurança dos pacientes por meio da verificação de prescrições médicas, checando as dosagens corretas e possíveis medicamentosas permitidas. De fato, a farmácia colabora com a equipe médica e de enfermagem, fornecendo informações sobre medicamentos e auxiliando na escolha da terapia mais adequada.
No contexto da farmácia hospitalar, a tecnologia tem desempenhado um papel cada vez mais relevante. Assim, sistemas informatizados de gestão de estoque e dispensação de medicamentos têm sido implementados, agilizando processos e prevenindo erros.
Hoje, a farmácia hospitalar também desempenha um papel fundamental no gerenciamento de resíduos farmacêuticos. Nesse sentido, ela garante o descarte correto de medicamentos vencidos ou não utilizados, evitando efeitos negativos no meio ambiente.
Tendências e Desafios na área da farmácia
Uma das tendências mais originárias é a integração de tecnologia avançada nos processos farmacêuticos. De fato, o uso de sistemas de automação e robótica está otimizando a dispensação de medicamentos.
Desse modo, a padronização de processos, a verificação cruzada e a participação ativa dos farmacêuticos na equipe multidisciplinar são estratégias adotadas para garantir a segurança e a qualidade dos cuidados. Além disso, a implementação de prontuários eletrônicos e sistemas de informação está melhorando a rastreabilidade e a comunicação entre os profissionais de saúde.
No entanto, essas tendências também apresentam desafios. A implementação de tecnologia requer investimentos em infraestrutura e treinamento, bem como a adaptação dos profissionais a novos sistemas. Ainda, a farmácia hospitalar precisa enfrentar a escassez de recursos e a crescente demanda por serviços farmacêuticos, à medida que a população envelhece e surgem novas terapias complexas.
Assim, outro desafio é a necessidade de atualização contínua dos conhecimentos farmacêuticos. Por isso, farmacêuticos hospitalares devem acompanhar as pesquisas e avanços terapêuticos, bem como as regulamentações em constante evolução. Por sua vez, a educação continuada e o desenvolvimento profissional são essenciais para enfrentar esse desafio e fornecer um cuidado farmacêutico de qualidade.
Competências socioemocionais no mercado de trabalho
As competências socioemocionais estão desempenhando um papel cada vez mais importante no mercado de trabalho contemporâneo. Além das habilidades técnicas, as empresas estão reconhecendo a necessidade de profissionais que possuem um conjunto de habilidades emocionais e sociais bem desenvolvidas.
Hoje, essas competências estão sendo bastante cobradas. Dessa forma, as empresas estão entendendo que a formação de um profissional de alta performance vai muito além do domínio dos saberes específicos de uma área.
Com efeito, tais competências englobam uma série de características, como inteligência emocional, empatia, habilidades de comunicação, pensamento crítico, resolução de problemas e liderança. Essas habilidades são essenciais para construir relacionamentos saudáveis no ambiente de trabalho, lidar com desafios complexos e adaptar-se às mudanças constantes.
Assim, por mais que o foco das competências socioemocionais seja um diferencial competitivo para o mercado, saber gerenciar as emoções é sinal de inteligência estratégica, não é verdade?! Por isso, a consciência emocional pode ser fator determinante para o desenvolvimento da inteligência de toda uma equipe, por exemplo.
Inteligência emocional para farmacêuticos hospitalares
Quanto antes a inteligência emocional for instigada na formação dos profissionais da saúde, melhor para todos os envolvidos. Com efeito, maiores serão as possibilidades de os trabalhadores tornarem-se equilibrados, sensatos e empáticos.
Nesse sentido, as subjetividades intrínsecas ao comportamento humano devem ser exploradas e potencializadas. Dessa forma, os profissionais poderão reconhecer suas dificuldades e a de outros, assumindo papéis emocionalmente mais estáveis/flexíveis.
De fato, sabe-se que a interação com pacientes em ambiente hospitalar pode ser desafiadora. Assim, ao demonstrar empatia e compreensão, o profissional estabelece uma relação de confiança, facilitando a comunicação e a adesão ao tratamento farmacológico.
Nos hospitais, os farmacêuticos trabalham em equipe interdisciplinar, juntamente com médicos, enfermeiros e outros profissionais. Portanto, investir no desenvolvimento da inteligência emocional é essencial para garantir um atendimento farmacêutico de qualidade e promover a saúde e o bem-estar dos pacientes.
Agora que você já sabe o quanto a inteligência emocional é importante na área da farmácia hospitalar, venha conhecer os cursos de graduação, pós-graduação, MBA e extensão da Faculdade ITH, de Goiânia-GO. Você pode cursá-los de forma presencial, on-line ou híbrida.
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